慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
: C7 l' U9 z5 c5 [, }慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
; v& g- p4 e c' P" Y6 s9 z现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
6 F) @' r; Z3 x' h5 R: }3 G) v) I% r: v. y. ^
一、初级督导 （1名）
% B2 j; {3 m5 F) h 岗位职责：
0 ]4 T9 K$ B# p5 R0 W 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 % E1 x; V. c6 h, W+ q
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 * _# W% e* {7 C' Z, v- I
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
' a3 _. D- ^/ V" `3 I 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
9 I7 o1 R1 Y2 q0 W 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 / \6 ]9 F! s3 v8 a
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 - M; s& ]/ i( O
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
6 }* f+ A5 b& i3 I4 N 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
2 H. D0 I* f4 b% Z 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 + e- N# k' h7 O$ j5 L; ?$ Q; _
任职资格：
! l7 c: v+ f+ @* N 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
2 x0 S* Q) r: H/ l+ g 2.熟悉社区项目的运作与管理。 5 e- s- V9 L' ~! x
3.较强的沟通、组织协调能力。
# o! d! y8 |9 f5 U5 x9 { 4.深圳市注册初级督导 , M' y, C3 A& j& `6 ~2 C m! [
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 & n- [. b. V* ^! s$ w& [
工作地点：光明新区甲子塘 7 w! B$ v S) \9 z
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） : V% ^* @) c/ x+ E1 t9 Z0 E
二、中心主任2名
8 B4 D% K3 A6 c; X# ] 任职要求：
2 P3 j. k; a* X# ~2 E0 |% g0 U （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
% ]9 ?2 r0 I# Y& T7 _) Z2 u$ Q （2）有助理社会工作师以上资格证书； , N7 H* I: Q% W U! p
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
- t% F% A* v# z 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区）。 ) @! h6 t$ o; p D
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
' A" W4 I% t3 o, h, d 三、一线社工5名
. J, x E# a4 R; Z) l/ Y: q2 z 任职要求：
5 o5 [. E$ d* f （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
% `/ o# u% H0 F' f- E: c4 B （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
& f8 G; ]# ^" x4 @+ X* X# l （3）有社工服务经验者优先考虑； ' k& L% d* g9 k; d* K) n# u f
工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（松涛社工、溪头社区、水田社区）、龙岗区（布吉圩社区）、罗湖区（翠宁、翠达社区）9 z* t1 ]! @1 Y5 w6 u
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）; n# B+ J7 P* I; Q0 f% h6 _
! D: ]9 D- v7 g1 I; W$ G
' J" }. D6 c6 |' P Z8 C* ] 5 G C, U* [/ Q
) z3 g- M) Z' `+ ~4 q# F5 p福利 # J4 @; Y: }) D+ ?$ ^
1、每年旅游／拓展2次3 z: ~; x4 P3 ?+ V0 t# J; @
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） 7 `' ?" |8 c7 g8 ?- I
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 7 w- I* @* H5 H! s! i' s& b$ Q
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
) t8 \% U" _) j5 l n5 {5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
+ F1 _2 [* u: ? X6 U5 z1 a6、年终双底薪 " M& \! U% k7 i O3 e
7、符合条件的可申请调入深户；
& Y j9 y9 B/ B' ~" }8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 $ `% Q7 J* }! ^7 D
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； v' D" p% \' t! @! G( C6 w
& i( Y$ J6 `# [# g1 _. w2 C
4 T d+ n! K9 w- N- F机构培养方式 # B K) y9 j/ t& J
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 ; w z+ p0 ~( F
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
! I% Q1 {5 `& F( P, R2 c+ w( @. T% w5 B& i' z
晋升／竞选路线 + I' v7 q; f4 P6 J$ \( ^* ^. a
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
+ h& N7 U: Z: r. G& y. D4 l6 i: k1年一线社工→社区服务中心主任
. \; ~' B! t( ?4 { z' A* P2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
$ \3 ~ s2 q2 _3 V" `" [. E1 x, s {: x9 D1 i! B6 V4 _/ @& @4 r) h2 L
招聘流程
' @, D8 l+ \! {6 G投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
" g" {( |+ T, ]4 I1 H% o, j, p8 a有意者请将简历投递至2874606522@qq.com
. N5 m- Z; [! c7 b p' M1 c. e或加工作QQ：2874606522
" K# {! ]0 K+ t5 d8 b联系人：李小姐
( ]3 S5 [3 G& r/ U) Y* R联系电话：0755-27551880- N, a, ?- d' ]; q! w
|
|李越老师直播间|清流社工网
( 苏ICP备19044186号-1 )
发表于 2016-7-22 09:36
