慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 % p; D8 s" h; E, d8 i1 F
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 Q+ e! i* h3 M% y
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: ) c8 T. P9 T: m- F: A0 g
6 g) `9 i" O: T$ Q; e1 C4 O 一、初级督导 (1名) ( F, t* N/ X3 l, C3 L5 ^9 u
岗位职责: : D/ W* ?' }7 A1 _% [
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
+ D& h, O/ E. F 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
2 E4 S! B$ a }4 S 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
- ^$ ^ _5 |3 g4 I3 W$ L3 E& o 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
% F" K" j# y k3 C# U' A! ? 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 : Q* \# Y: n7 v& K6 b* I0 a, }" D6 J* \
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
* y5 x, A& ~0 r- a 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
& h; ^8 d1 t! X# s 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
1 U- A0 m, w; d$ o 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 # |3 ~" d R( G5 D4 z( }4 G4 \
任职资格:
0 B& a6 Z) ?) B, u) ~ 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
0 [- ^' N- U1 B8 Q6 O 2.熟悉社区项目的运作与管理。 - [) \5 q6 p3 `. a9 A# G
3.较强的沟通、组织协调能力。 3 s( f5 p5 ?9 Y9 i8 L
4.深圳市注册初级督导
, H& }' w( Q: Q2 d 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 4 A+ S" k4 D: B( e5 K1 A. s
工作地点:光明新区甲子塘 5 l g4 N# U/ f H% u% ?$ d
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) ) D/ m0 F6 D6 X- w( O
二、中心主任2名/ }3 |0 k# F0 }% |+ |$ s0 }
任职要求: # l0 H0 O3 g0 ^: [. `7 l: L2 R9 o3 k
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
- @6 O: k# X1 I. t9 g (2)有助理社会工作师以上资格证书; 6 [7 P$ e; k( {0 b8 E' J1 l
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
" j4 m3 R0 r* O! E* J 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。 # b. T4 @/ k7 h" E9 [" F0 o( l0 N3 R. x0 \
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) & D3 Q6 Y0 n2 f
三、一线社工3名/ Y1 j- R% o( H# O T3 p& o6 U5 F
任职要求:
8 \' K* `0 y2 ?+ Y (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, . Y1 [* U. G4 F, |5 t
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
4 g4 w- m( v) Y (3)有社工服务经验者优先考虑;
% c8 g# A4 q1 M# Y6 q8 y 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区)
7 u3 Q! x( N V& o6 ^1 w 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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4 Q5 t! f3 O$ g) U) r. {' l5 L 6 m6 \# T ?' k% L
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# S1 T2 G% D7 _# _1 D3 w福利 & l4 |9 T8 O+ M3 {5 k4 @9 i
1、每年旅游/拓展2次5 N, r7 E. g; l, ^
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) % h& e0 ~6 T/ ?7 ? }& S
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 . V) P" j3 C; w0 b* T( W
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 / p8 f H3 O }5 J
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 / S( i( J" `0 l2 \# b6 ]
6、年终双底薪
3 b! G" b2 c Z6 _0 G- K5 y* ]7、符合条件的可申请调入深户; / W5 G6 O0 \* y- p" m
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
7 L2 y; K; ` U- A9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; 1 C* |6 |! I5 j3 u! d* y! |% l
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机构培养方式 4 g9 c7 q2 p, j
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 8 F9 M1 {' R$ G+ c s
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 , }1 L/ y/ B8 _
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晋升/竞选路线
$ D1 j' L" u! `8 m一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
: C T3 ` s6 V3 [1年一线社工→社区服务中心主任 2 L* X; [ E' y0 I
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 , x) s2 q2 j$ h
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招聘流程
! U' W* y) `* Z% o0 T0 H% ?) B1 t投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
5 D" o* u5 E) V8 B" m8 N7 S' u有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com: \& i7 s% K0 q; y
或加工作QQ:2874606522
$ |: C& U1 p8 S% w# z联系人:李小姐 5 i* x, _% u3 k5 f- J
联系电话:0755-27551880 `6 K) R4 ]1 V& }" C5 M2 z# Q) X
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