慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
) y1 g& r4 e0 o: c4 ]慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
9 g" k4 L, u1 p: t6 H2 `现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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" a* M2 m6 F. \ 一、初级督导 (1名) ' t* _8 S4 q, D8 t* M1 v
岗位职责: 3 r4 v+ |8 x3 ^/ x/ A C$ l, {
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
+ G- g( |( j& j2 e 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 p/ s5 i! T( L# N" Q
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
7 L* n' j+ I" |& q2 @$ ?& k 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
+ n+ `3 z! A0 X, c) F v% U) n 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 1 Z* B# e8 R) D) t, i- H( G( @: `
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 $ A' ~/ V6 o0 y) n: g' ], z' q
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 , }. \0 T" v( r$ F
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
h" L7 U6 ~1 j" `3 P' A 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 , ^$ @/ ?" p$ B6 V) X+ _
任职资格: ( h# U: i% M$ l( C: `5 W( [, v9 i
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
: n7 U, W. w/ E5 e/ W; C 2.熟悉社区项目的运作与管理。 . w a1 a3 q& R0 J# M2 C# C1 U! ?9 J
3.较强的沟通、组织协调能力。 + \: r' T, v1 A \5 k
4.深圳市注册初级督导 9 G" ]) v: B* h8 M5 X
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 : w/ a$ w+ U$ N
工作地点:光明新区甲子塘 9 R9 N2 y0 Y- y7 u4 k$ `
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
2 ~' l5 q1 d/ d) n; G# l 二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求:
' T$ E' j3 |/ J" a- ?0 [% v (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, 7 I- u5 ^$ D! \; g
(2)有助理社会工作师以上资格证书; 5 {$ k) R6 b0 t) U# y) d- [8 X$ ?
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
- D' L2 j* c' p" U# K8 e7 p+ s 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
h; f) C p0 k q% J& a 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
# \2 q* V9 b) T# E4 M# R) | 三、一线社工若干(试用1个月) & e, a$ V6 l8 k) M& V' U7 ?6 `
任职要求: 2 q7 c8 ]3 ~7 z: \' }3 e7 r; B
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
A( j2 E! e6 v9 p (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 2 _! w: `( m' ~0 N7 K
(3)有社工服务经验者优先考虑;
5 Z0 ?% o" I b% F 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】
9 s* w. Y. Q0 f- F- }( z 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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) R6 J i' x- r) C8 r 1 m6 v! c' h) ~9 n* }
: u" a& h) T+ L! [" ?0 _' Y K
" Y- B. V7 U# }) h5 E/ F" h, h' ^福利 & k `+ A& [5 Y% v; h' e1 ]( G" `
1、每年旅游/拓展2次6 S3 P4 Y' L. ~3 K
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 8 L$ g" h0 _+ G
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
( t. I) o1 `) @) E4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 8 p; l8 Z5 R) }1 g: q8 X
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ) O7 \9 Y$ p1 R: w% j" D
6、年终双底薪
4 [* z) m3 o7 b8 o* ^9 Q7、符合条件的可申请调入深户;
9 E* t- \& w: a5 f6 r* d8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
9 P, N7 e" |% u M9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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机构培养方式 * H* t1 Y: X' E4 _8 S2 H, N
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
. b% ]6 Y2 V( v9 ]: |2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 $ B, D; a/ a* j, ?! \4 T4 M5 h
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晋升/竞选路线 " S# O0 X, a- }
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
. y6 g, H" G) H1年一线社工→社区服务中心主任
1 b0 F# s* U" B, i! C% w, \$ W0 d- |2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 2 i* r* v! x3 L7 i3 F- U
. v. Z8 y% p( t: u8 Z招聘流程
+ x& l$ N2 f( t% I投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
- Q6 n) W6 D3 A& Y0 k2 U. }9 l6 O有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com/ I6 R$ R% B3 H2 I- C- W
或加工作QQ:28746065224 g% k+ o* ?" e7 r9 O
联系人:李小姐
5 i7 H8 ~: F) T$ G, {联系电话:0755-27551880+ y8 Q- }9 T: J- O0 D
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