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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
) h4 |# i% X# L" ?慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 ( Y# f) E6 O1 I5 `: ?7 A T
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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一、初级督导 （1名） * x+ m! F. P4 F4 y8 v% x
岗位职责：
2 k& k: T# V ` 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 6 W! S4 @6 e, z$ D
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ' w( z3 h* v; a! E
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 8 P# H; m$ z% ^7 Z6 v, b
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
; W: m3 J5 c0 q' r6 v- a0 p S& P c 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 . G9 ^. b' [) ?, m/ |4 }# M0 T
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
% A$ R4 W* V0 b 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 " H" @$ d! E, e8 J- M( b3 g9 ^
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
3 ~7 u7 g. C: b- ?4 k! q1 c. |$ n 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
5 e3 d5 z3 M/ O. I* D, X 任职资格：
1 r( m- b% l- B6 x/ L- V 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 - U% _3 l% q, n$ P
2.熟悉社区项目的运作与管理。 `; {" }0 E8 G# n- h$ ?" Z( B
3.较强的沟通、组织协调能力。
1 I, C" i7 q j. W1 M+ d 4.深圳市注册初级督导
) v' L% G" R0 _1 W 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
" C' x, h5 o, T$ B1 p6 | Z 工作地点：光明新区甲子塘
: _! ?7 P. q b+ f7 m* M& T' T 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） : X# v! _8 c7 O3 R
二、中心主任（副主任）5名（试用1个月） 任职要求： $ ~0 H7 a4 o. y1 m( U3 A' F
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历， : a9 _6 S) m! x1 t0 j7 h3 Y
（2）有助理社会工作师以上资格证书；
) R" r+ z& ]3 \0 q6 j7 x （3）有至少一年以上的社工服务经验； 0 U. u7 N' _/ x) Z \2 c R
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。 : L. X/ y; `5 e, I
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） 5 J: ?8 S0 V/ h/ D8 {3 r6 g4 l
三、一线社工若干（试用1个月）
! o' J6 y0 z* z" G# G) g" p 任职要求：
4 c& Z; w _$ p: r （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，. @5 H o" z& Z3 ?
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
1 C* j) ] O; ^1 a* j* I （3）有社工服务经验者优先考虑；
: Y3 u/ W0 @1 u' V- i% X+ q 工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、新村社区（青少年、妇女家庭领域）】
1 E3 Y, ?$ N; o- {. v. f 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） 5 h( z% _+ ~) s; f
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" q9 x- P' r/ y7 |福利 1 {, x: r- a& f7 L- e9 n
1、每年旅游／拓展2次
# o# s$ Z- F7 k6 x2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
9 n; j+ K* |& J3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
- ]. c& j2 A8 G: |; t# q4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
/ I5 H! \0 Q+ E3 g4 O! |5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 , `( m/ H" F8 f2 I m$ D ~
6、年终双底薪
7 i, D t9 o2 K7、符合条件的可申请调入深户；
. q% {" y3 \) T+ W8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 & l& ~! P$ [0 w/ d6 d" b5 L. i
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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机构培养方式 / u2 ]6 ?% O1 o: S: e
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 / i/ P. J+ c. i) |
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升／竞选路线
0 \( Q" s5 R% @# d9 [0 f一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 + f# | `! h% }) W
1年一线社工→社区服务中心主任
9 c3 q( ~5 R! H6 ?) g) J2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 - F8 y* J) g! d) J: ?
* x y. `) {# o' `招聘流程 F1 @5 C/ p s4 {2 R
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
/ n2 c Z$ |7 r6 N有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
6 f: p8 s# j+ @ `或加工作QQ：2874606522
3 h* o! [- e6 I2 o }/ p8 l- D联系人：李小姐
- \2 \# N6 H3 ]. f. O4 s7 M联系电话：0755-27551880 |
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|李越老师直播间|清流社工网
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发表于 2016-4-18 13:59
