【深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心】招聘【社工、社区中心主任、初级督导】

谁懂我心事

一、机构概况
       深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验，致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队，以“至诚关爱，专业服务，助人自助,构造和谐”为宗旨，“为政府分忧，为民众解难”为工作目标，为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。! x: K* S. g% ]" a# u' t) ?. R
4 A" K0 N0 X0 Y0 |, [& d3 f) @      中心重点发展两大领域，一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体，强力开拓企业社会工作服务；二是以社区综合服务中心为依托，大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台，打造综合素质高、专业性强的人才队伍。6 a& P2 k6 \9 x
/ y. }9 j4 ^3 t0 b现将招聘具体事宜通知如下：; }$ d% L( J- O, {5 S' y6 F
二、招聘岗位
! J9 l+ m* l/ A1、社工：多名& n0 t" J+ n9 d( P! Y
7 v# t' e: D; @' ~# N7 D. L5 M2、社区中心主任：若干0 E. {0 z7 ~; E+ }3 Q
" t$ V2 }8 A* X: R1 x3、初级督导6 @. J6 w$ |9 q% M1 X
- a& b) A  o$ j0 B) u+ r0 m! z三、任职要求及工作职责,
! t8 _! j, Y3 u2 ^( |+ H3 |9 l6 U4 `; T1、一线社工（社区社工、项目社工）
7 n) s, K9 X% M0 i3 O任职要求：
①、社会工作﹑心理学、法学等相关专业大专以上学历；  p4 y' h* Z/ ~6 k/ C1 [
②、具有社工理念，认同社工价值观，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；8 U2 d. A$ S: p6 F% g7 n+ v8 Q
③、具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神；$ h! z3 h; p/ }( D) u  C
! A4 e  {/ w/ ?9 X0 L9 P④、懂粤语或客家话，持有助理社工师资格证者优先。
⑤、工作地点：龙岗
" Y( ?0 z! R' r5 M5 O2、社区中心主任: b8 d& B# A+ [2 z, `! L
8 h0 C$ n" R) S: Y9 a3 l9 g任职要求：
①、社会工作或相关专业（社会学、心理学）本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程；
②、一年以上一线社工服务经验，持有国家助理社工师证；' d' R, _+ _+ N
1 [- c9 X& G' `! R/ R③、具备较强的统筹及执行能力，熟悉机构的运营与管理，具备领导才能，沟通协调能力较强，且富有团体合作精神；+ \: ?+ {9 [$ u1 g7 A# m
④、有督导助理工作经验优先；具有社区调查及分析能力者优先；能听说粤语或客家话者优先。
( c0 I! w1 J3 _9 {. V4 S0 D7 I⑤、工作地点：龙岗区
3、初级督导

任职要求：0 Z+ S+ S8 O+ E. s
（1）已经取得深圳市初级督导资格；6 H/ e6 B7 ?; H1 C" J6 u* }
6 z7 V$ [  q: e. E/ b& k" k1 V& p（2）较强的沟通能力和人际交往能力；  B% l7 `5 g7 L# ]1 K$ R" I; J
* J) P! Q/ L  G. O( y' z: A* q（3）有较强的文笔功底，擅长写作。
工作职责：
* x5 ]) h- M' V# ^8 t（1）给社工提供相关培训和实务指导# W: D! j' o4 R# y
（2）为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持
（3）服务规划和服务管理工作：服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。% x( F9 S& r' C) n( `
2 Q, X: O" ^, {" i% ]% F( G（4）团队文化建设：维护和增强团队间凝聚力，定期组织团队建设，促进组员间的沟通交流。; B" Y1 p' a. {1 e5 V- _& x
（5）配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估；为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议
/ X$ a1 m- y# a（6）督导助理培养：培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力# s6 W* ], m( E# u3 N) z
（7）定期与用人单位进行沟通汇报，争取用人单位对于服务的支持

（8）工作地点：龙岗区/ Y, @3 x+ j% ]) N' j& i
1 }: d  [* q3 s+ C+ P5 W4、 学校社工（包住）; Q! t4 y6 Z. [/ ~  }
任职要求：
# R! Z2 M) m7 E" N①、社会工作﹑心理学、法学等相关专业大专以上学历；8 B. J, Z' ]( I" Q- F. p6 |
5 w: ^! l* t0 a0 i7 o( b②、具有社工理念，认同社工价值观，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；% u0 V# R5 E+ w! T
6 G& [6 B# a; l! k6 k3 N③、具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神；
$ A4 v3 C4 `# B  q0 [! T' j④、懂粤语或客家话，持有助理社工师资格证者优先。/ p! K- d( L" ]* D" V
⑤、工作地点：龙岗区
! i: R" Q5 K, W( ]. ^- @: R
5、  实习生, y3 Y* P5 {. ^
要求：实习生两个月以上，社会工作专业。
四、福利待遇
+ V! a  M9 J1 _1 @1、薪酬：社工薪酬标准参照深圳市“1+7”文件执行，负责人薪酬按机构制度执行，每季度实行绩效考核发放绩效奖金。
薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资+绩效工资+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴（每年6月-10月）-个人相关扣款! 基本工资：薪酬的基本组成部分，根据所聘任的职级予以核定。
资格证书补贴：持有全国助理社工师证后所给予的补贴。
职务工资：中心项目组长以上员工享受职务工资。$ Q! w8 m- D% ]' k
绩效工资：是指较好的完成岗位责任及工作，机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
工龄工资：按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。  F5 z, t) N' [5 @, x1 d5 [0 K' p( h% N
& R9 k+ d; Z: r! v* {$ V: P6 X3 z个人相关扣款：扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。
2、合同：机构与每位社工签订正式劳动合同。5 z. S, N8 ?  l+ n
. P" v$ H( a) i7 n3、带薪年假：工作满一年后，每年享受5天带薪年假。
4、其他福利：5 M9 K/ Z" F- d
（1）机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动；5 l: ]; e: {! S, M2 Q- O
9 m% V& d6 M4 M0 z# Z& p. |0 @. w6 ?（2）年度旅游；
6 Q  G% G# K+ {0 a, A+ J# Y（3）提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导；
（4）年度体检；
  M# W0 l0 [) R. a（5）生日关怀；
- Q. W; y4 r  {+ Y0 t4 o' q（6）年终考核优秀者发放年终奖金。
5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。
$ E: U# ~# H/ a  J4 d, `    以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱：zhichengzp@sina.com。
) F+ g' ]* C% j( F     联系人：曾小姐
     联系电话：0755-28957559