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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 ) z* M c* ^' T, t4 L) ^# R: M
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
) a3 |9 H, m( p! @) c现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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一、初级督导 （1名）
5 r& Q5 M( ]3 ?0 K7 P9 O: { 岗位职责： 4 ~1 E" [: u, @, ]
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
) ]" s: y/ G+ q 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
( h/ v" i2 z0 W: ^5 R3 z" p 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 ' y- l5 }2 f- N( l- K
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 & i X4 Y( c: A2 i* J: D
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
' ~3 Q1 o! y& J/ |/ B0 }# M* l9 O 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
3 h# V$ B1 V, C7 ?1 n" m 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
3 _. l6 a4 d g+ C" ^: [$ x9 m 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 0 q1 c" ^& d/ w2 J, i7 v
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
A' A8 f9 a' a; y7 W6 y( A" C 任职资格： 4 @% g0 G, `! E j5 i
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
; U* z2 \7 S+ c4 I1 P2 m- U3 y 2.熟悉社区项目的运作与管理。 ( y i4 O! t$ R( C5 h
3.较强的沟通、组织协调能力。 ! l! P/ Y5 x, \% K! D
4.深圳市注册初级督导
3 S( ?! Y4 J' `) \ 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 % i9 m3 o" j- S) \. E% r
工作地点：光明新区甲子塘
# u2 c, a9 x2 h 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） 8 r: U3 G8 l6 j# ]3 J
二、中心主任4名
$ j0 |9 T! s1 ^' g p 任职要求： 5 J9 Y% `/ ^, z s) P9 N! C, J& H" O
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， 6 \$ M# Y& E1 B% L# a! {7 f& ^
（2）有助理社会工作师以上资格证书；
7 T1 `# l" ^4 q （3）有至少一年以上的社工服务经验； & R1 n5 y' b7 M& \2 p& S
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。 / g$ `9 l3 w; c3 K8 C0 v
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
+ D1 {6 Q" P# N5 | 三、一线社工3名
T. G( R; i! }/ `& L& R( R4 b$ u/ G: | 任职要求：
% {. l7 D9 Z2 p* ~5 U( J i （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， 3 h' C8 ^0 L1 E
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 9 q1 @2 o: f2 f9 @. s O$ b- M1 E, |
（3）有社工服务经验者优先考虑；
/ z8 O. R8 ?# _/ s0 f2 @/ A 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）" I/ w8 L Z6 M% U; n1 F
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）/ B2 q8 H% ?0 w
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福利
# k6 B. W. L) L* v4 W$ Y4 _1、每年旅游／拓展2次' \# l1 y. W9 q% O6 B
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
! j0 U; V g( u! G6 O3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 5 }; g. j/ Y" B" A% ~8 P4 u$ e
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
; K$ O! u+ r0 A# [- U$ [% R5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
, p- u8 v' j, B" @0 z5 P; a6、年终双底薪 8 x7 \- w; w# z3 w
7、符合条件的可申请调入深户； / n3 s3 d! ]& q7 q: R
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
4 G W9 u2 \1 j+ q1 ?9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
8 k$ b% I) T( z+ E* t7 s$ F! N; R7 Z9 Y' S. W
; C5 J9 J* _2 u" l$ P机构培养方式
/ e6 R/ j* |( J4 S0 A) k1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 9 Z2 D! X. E, m. @1 N, q- `. D# o
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 * W9 N& R# e0 w! F% Z
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晋升／竞选路线
/ v5 v2 l1 X7 Q, n2 D3 K% S& ~一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
; R# A5 \ o, t1年一线社工→社区服务中心主任 - n! M0 f: s2 K# m, v' a. x* S4 p) u6 \
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 8 \, V) K( _3 s+ s2 \
# Y5 D# k9 W% ?, G招聘流程 ' g3 W- r, S8 C3 c8 r. L9 f8 B
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
6 ^' d/ Y$ p/ e* F有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com# H, M$ N! g8 M/ S! e3 q
或加工作QQ：2874606522
! s+ ^4 r7 ]+ S! X* X/ h2 l$ m& v联系人：罗小姐 * P' g# O3 w% [! o& x6 ~
联系电话：0755-27551880/ @- o, n+ o; U9 j
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光明新区, 龙岗区, 监事会, 宝安区, 理事会
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发表于 2016-8-23 10:17
