慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 8 G# C. L% }0 h. c, A+ |% L, j
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
: j7 @2 b% q& B, R现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 4 ^4 A0 p7 u$ n5 E0 T, H3 }
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一、初级督导 (1名) 1 e% [; _$ w3 \' v; i
岗位职责: 3 F7 Z; _3 f, J9 ?% V4 a `
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 ' a5 Y* K3 l" s4 I* C8 q# U' q
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
1 ~6 l& X: a! D 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 2 ]" R/ L. \4 C" p" U
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
) M3 ]7 Q/ x- ]% ` G# F* s* N 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 : v4 I, I$ ?( @$ C1 o
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 V/ V: l& ?! y6 T1 D/ D
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 % F3 W* J5 w% V1 G2 e
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
" Z% w6 p* U1 i% O' J/ o 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
$ p) H. f0 a8 x9 R. e, x8 |% O4 Z+ s 任职资格: , M7 A: s; V$ |+ h# ]
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 : e: q, E D$ m, M2 {8 [, w
2.熟悉社区项目的运作与管理。
" k) w$ w0 I( Z/ s8 j- Y" W 3.较强的沟通、组织协调能力。 ; d# x8 _& {9 Q
4.深圳市注册初级督导 + u( K% w" S9 G& v: E- s- Y
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 $ y4 Z/ ~3 m% a K
工作地点:光明新区甲子塘
9 B8 d+ W6 W$ }0 J8 d- P( k8 R7 C 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) ; h7 J, }, _2 L
二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求: ) s. R/ |5 Y( c% t( t
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, % Z3 r g% y$ _, G* o
(2)有助理社会工作师以上资格证书; " e" ^: M" J/ v9 ?% P9 i
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
0 @& P: l( j* p 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
- U: U( Q( p: b- R; f" B0 l3 ~ 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) - X) }2 U5 A8 R. q. O& R4 g, h* ^0 R
三、一线社工若干(试用1个月)
. N9 d0 j$ M; l* P4 c# k/ |0 N6 } 任职要求: . {* _. z. K; p$ p. \* s
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
5 b+ ?+ X8 N& Y# f5 h (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 - P7 H& @$ n7 c3 {
(3)有社工服务经验者优先考虑; % A( L E ]) ^: o
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】 F+ p" F, t, R, k* q# I9 m
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) 1 L) g/ |; y- s- [7 O" W
" |2 M0 \6 [* y% E U
$ N t4 B8 w* M7 L1 w! g
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$ M2 a: \2 J1 V2 A$ b' k5 O P" n福利 & _' A5 x. z: _+ h1 J5 c
1、每年旅游/拓展2次
2 @+ G3 [! V; U6 B) s$ y2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
( @2 K6 b0 J* T" @% U5 y3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
1 ~4 d8 U/ T7 j& M4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 ; e. Q% p9 l7 e. y, ]0 [
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
6 ~% G! V+ i. d) |/ X; g) K& L6、年终双底薪
2 D: X }( \6 ^6 ]& N( ^7、符合条件的可申请调入深户;
4 U; n! v I5 j8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
2 v$ V+ k* u; W9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; , H' b6 s5 ?4 Z) R
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机构培养方式
. ?: w, b4 S' v! N, B' D& h Z1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
& j3 s0 ?& Q4 i& d5 g+ i2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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`# J# G1 {! r6 s1 r晋升/竞选路线 ; u, U% v8 n, X- u- ^9 B
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 + P& A3 P1 M1 `# E- e# ?$ N
1年一线社工→社区服务中心主任 . X9 v, u) |/ v. o8 w. f' y
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 1 b1 B) v/ l1 z
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招聘流程
6 b% B# T- U$ X: u: ?- C投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
$ A4 k7 W& Z7 N, |9 }0 K$ r. u有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
; ^3 e8 G1 `9 N F或加工作QQ:2874606522$ [7 G2 H% G t1 ]$ z) s O( [
联系人:李小姐 - u7 [" W0 _1 s2 n/ Z' }
联系电话:0755-27551880
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