慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
6 S- `. T* S$ s慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 - m9 B5 j# b3 M' n1 j. {
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 0 S0 q4 }5 C0 ]2 Y7 `; t: I, y; ?
7 K+ z P* ]" g( _2 x' {6 e# i 一、初级督导 (1名)
8 S& O% D8 ]- K8 J5 J" F% L, j 岗位职责:
$ z! |; z% {& ], B 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
3 ^$ v% n/ z( U7 c 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 , I: L, |2 V; \" {
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 7 W# ?0 I2 Q( j% W1 ]
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 ' I- ?+ U/ K2 h& N* i
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 * M8 ^; A- w, c" I4 e& i8 S: K
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
8 N* v" T1 J% Q c+ l 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ! H2 ~5 L" E+ g6 Y) D0 m3 U
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 ! e* @0 S" l- p
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
1 y& G" v1 P% P# j0 B _ 任职资格: x8 W' P+ \+ t- f. @) f0 j
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
\9 r6 M0 J6 J4 w5 O 2.熟悉社区项目的运作与管理。
$ y1 Q' x5 v0 C$ h. `# ~4 {# P/ B 3.较强的沟通、组织协调能力。 % M' x8 a3 q; J4 A/ g
4.深圳市注册初级督导 8 g- \3 i+ _: N7 k( I( `
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
I* Q5 Y) z5 Y0 U! p" Y, G 工作地点:光明新区甲子塘 1 V* { |1 Z; C& X# H9 R5 @; A( L
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
% I7 A/ s- ?# @& e* X6 I 二、中心主任3名
" g6 A3 m& p8 A' v; @& m' D 任职要求: ' A0 ?2 l$ {1 d. P- M5 g, H
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
* z' u7 i9 [9 ^! O' T5 c9 V (2)有助理社会工作师以上资格证书;
6 f. D* d, W9 P' U& S# E+ d (3)有至少一年以上的社工服务经验; ' H2 O( {) ]% a6 \$ I; v
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)。
# S) c! R6 u3 u4 p( N+ v 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) ( C7 @, R0 F+ p, a- O
三、一线社工7名
& Y( }' X" l; o/ G6 f 任职要求:
; N; V5 N5 I* i' x& D (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
, o( m R* L& V% k (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 8 n3 {4 V# o$ D
(3)有社工服务经验者优先考虑;
3 l! _; I" e! C6 g8 c- V 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)、罗湖区(翠达社区)
# |9 z* u) d9 k8 }% ]" I- } 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
: B8 n4 b3 n. @* o3 F# Z) w% K$ N' Y9 c . G5 D& }2 B' ]# J
5 K; h( h/ L( C
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0 P! i( d! S2 s; ^福利 ( d" G( f( M8 m% S
1、每年旅游/拓展2次
! [: c- g+ N8 a* o9 Q/ l2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) # k+ }3 u- W6 I6 x: W5 }
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
3 c4 S+ x5 R! \2 B+ f4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
, c! e9 H u1 \7 c+ B& I5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 7 g5 y0 T4 ? H2 h4 l# Z2 N* T8 f
6、年终双底薪 1 G9 e+ k \1 E2 f
7、符合条件的可申请调入深户; 7 T, N0 N5 u: u5 o' v6 X
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
: M" n! o% R+ @! v! U+ a6 W9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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9 a2 L4 e1 @: P2 K% d* n8 b( o7 n机构培养方式
; c. c* x# V, _3 b: d9 z1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 2 T! `# G+ T$ O* ^
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 7 A2 [4 c3 e2 F8 L3 X9 }5 }# B/ C+ Z$ m+ V
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晋升/竞选路线
0 _" z+ s& A. D' r( z4 m8 \2 b0 L一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ; @8 z. f, T8 n+ k1 e
1年一线社工→社区服务中心主任
: A- f1 H$ ?; ^6 ]8 J$ H; }& C2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程
% t! F2 p8 A9 @9 u' p0 T投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 ; |3 a' w' T6 v9 ^5 V: `7 k( Z; q4 b
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
0 X6 }( o6 u8 U7 V( C3 _或加工作QQ:2874606522
' y( a! l9 B( b联系人:李小姐
) V' k7 C- P( d7 |联系电话:0755-275518806 h1 n4 J( A2 Q1 i2 v+ r
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